コメント
はじめてのママリ🔰
幼稚園に入園させないといけない条件？どういうことですか？
幼稚園は年齢さえ満たしていれば、特に条件とかないですよね🤔
もちろん募集人数によっては定員オーバーで入れないことはありますが。
上の子が幼稚園(保育園)に通っていてもいなくても、下の子の育休延長には関係ないですよ。
下の子が1歳や1歳半で入園出来なかったりという書類さえあれば育休延長できます。
※本ページは一般のユーザーの投稿により成り立っており、当社が医学的・科学的根拠を担保するものではありません。ご理解の上、ご活用ください。
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はじめてのママリ🔰
私の話ではないのでよくわからないのですが、
保育園に2人とも入れるつもりだったのに、幼稚園に入れないとすぐ復職しないといけないと市役所で言われたから、慌てて願書出して入れたと言ってました。
私は？？？な感じで、特にそれ以上聞かなかったのですが、今下の子の育休で仕事を休んでるのに、どう言う意味かよくわからなくて💦
はじめてのママリ🔰
そうなんですね。
うーん何でですかね。
育休中に上の子だけ保育園には入園させられないけど、下の子の育休明けで2人同時にいれることは出来ると思うんですよね。
しかも下の子の育休中なら、上の子は関係ないですよね。
例えば年少4月で入れないと、年度途中や年中は募集がほぼ出ないから復職出来なくなるとか…？
うちの自治体だと年中年長はゼロではありませんが、募集は市内で数人です。
(あくまで推測ですが…)
どちらにせよ、上の子は来年度年少クラスなので、集団生活を考える時期ではありますよね。
はじめてのママリ🔰
もしかして、上のお子さんは保育園通っていますか？
産前産後で通っているなら、対象になる期間が終わるので、復職しないなら退園という自治体もあります。
はじめてのママリ🔰
色々考察してくださりありがとうございます🥺
上の子は保育園には通っておらず未就園児です。
なんだかよく分からなくて、、！😅
私も同じ条件の子供がいて、下の子の育休で休みをもらっているので、なんで彼女は役所でそんなこと言われたのかよく分からずです💦