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ママリ
お金・保険

母子手当の満額受給には年収の上限があるのでしょうか。また、養育費が不安定な場合も手当の計算に含まれるのでしょうか。

母子手当って、いくらまでの年収だと満額貰えるんでしょうか?
あと、公正証書で養育費を決めたとしても、働かない旦那だったので毎月きちんと貰える保証がありません。
この場合でも養育費も含めて、手当が計算されるんでしょうか?

コメント

deleted user

お子さん1人でしょうか?
1人ならば、年収だと190万(所得だと105-107万)くらいまでならば満額支給ですかね🤔
ただ年収ではなく所得で判断されるのと仰る通り、受け取った養育費の8割が所得として加算されます🙌

例えば養育費が月5万ならば8割だと年間で48万なので、所得+養育費48万の合計が105-107万の所得を超えなければ満額支給ですね🙆‍♀️

deleted user

経験上、子供2人、養育費無しでざっくり200ぐらいだと思います。養育費貰うと、200でも満額は厳しい。
毎年8月に養育費等の金額を市に申請するんですが、去年の8月から0円なら、今年の11月?ぐらいからは養育費ゼロの金額での計算の手当が貰えます。
なので、貰えてない間は養育費もなく、手当も少なく、めちゃくちゃ貧乏生活です。そのため、満額で貰うよりも頑張って稼げるだけ稼ぐことをお勧めします💦別に満額貰えないからと言って損にはならないようになってるので。
でも、250稼いだって6万近く貰えるから、わざわざ満額にこだわる必要はないと思います。

deleted user

自治体のホームページに書いてませんか?子供の数や他の扶養家族の人数によります。
養育費の計算は私の市は後からの申請だったので、もらった養育費の金額を書いて、翌年の母子手当の金額が決まりました。
なので養育費もらえなければその後の手当が増える可能性はあります。

ママリ

ありがとうございます🙏