![はじめてのママリ🔰](https://cdn-mamari.imgix.net/static/mamariQ/img/common/default_icon.1b2bca45.png?auto=compress,format&lossless=0&q=90)
コメント
![deleted user](https://cdn-mamari.imgix.net/static/mamariQ/img/common/default_icon.1b2bca45.png?auto=compress,format&lossless=0&q=90)
退会ユーザー
契約満期になったら会社のほうから
正社員どう?って聞かれる事あります!
![はじめてのママリ🔰](https://cdn-mamari.imgix.net/static/mamariQ/img/common/default_icon.1b2bca45.png?auto=compress,format&lossless=0&q=90)
はじめてのママリ🔰
私は派遣社員から契約社員になってその後正社員の話迄来ていました。
大手だったので条件に収まる方には色々正社員の話来てたりしましたよ。
-
はじめてのママリ🔰
ありがとうございます!
大手で凄いです!- 1月30日
![deleted user](https://cdn-mamari.imgix.net/static/mamariQ/img/common/default_icon.1b2bca45.png?auto=compress,format&lossless=0&q=90)
退会ユーザー
直雇用前提の紹介予定派遣ではなく、派遣から直雇用ということでしたら、短期の募集だと可能性は低いです。(産休の方の穴埋めだったり忙しい時期だけの募集なので)
募集のページに登用実績ありとか、正社員を目指せるといった記載があれば、派遣からでも社員を採用した実績がある、するつもりがあるという表れなのでそういう企業に応募すると良いと思います。
-
はじめてのママリ🔰
ありがとうございます!
登用実績ありなどですね!- 1月30日
はじめてのママリ🔰
ありがとうございます!
凄いですね〜✨