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お仕事

育児休業後の時短復帰で時給の話が出ることがあるか、過去の給料が考慮されるか知りたいです。体験談を聞かせてください。

いつも解答ありがとうございます💦
差し支えなければ、育児休業後時短復帰した方、月給でなく時給で、と言われることもあるのですか?

その場合は、パートのような時給ですか??

それとも、過去の給料考慮して計算ありですか?

体験教えて頂けませんか?

コメント

めぐ

私は時短申請したらパートになってくれと言われました😞
これは法律に反しているらしいですが、抵抗して働きづらくなるのも嫌だったし、子どものことで実際会社に迷惑かけるのは確かだろうから諦めて泣き寝入りしました😢

  • ももへ

    ももへ

    ありがとうございます。

    わかります、働きづらくなるのも心配ですよね😥

    会社内に復帰の方多いですか?

    • 1月13日
わんにゃご

私は時給になりました。産休前は営業だったのですが、内勤の事務仕事に変えていただき給料は10万円位下がってしまいました💦パートさんより若干高いかな位です。。

  • ももへ

    ももへ

    ありがとうございます。

    内勤にかえてもらえるのはありがたいですね。
    事務で時給だとさがりますよね💦

    新しくパート探すよりは…というお気持ちでしょうか?

    でも気持ち的には、環境がよければ、働きやすいですか?
    質問ばかりすみません…

    • 1月13日
  • わんにゃご

    わんにゃご

    本当にありがたいです。今の会社は12年目になりますので、仕事内容は変わりますが人に慣れているし上司や同僚がとても優しく働きやすいんです。なので、給料はだいぶ下がりましたが退職するまでこちらでお世話になりたいという気持ちです。正社員なので時短を取得出来る期間が終わればまたフルタイムに戻りますよ(^^)

    • 1月13日
  • ももへ

    ももへ

    理解がある上司や同僚♥すばらいですね。
    それでまたフルタイムに戻れるので今だけ…と安心して時短で働けますね✨

    解答ありがとうございました❗

    • 1月14日
deleted user

うちも時給です!
あまり給料下げたくなかったし、労働時間減らすと保育園の申請に不利なので1時間だけの時短にしました!

  • ももへ

    ももへ


    やはり時給なんですね!
    ありがとうございます。

    正社員時短やめたらフルでもとの固定給に戻れる、という形ですかね?

    • 1月13日
  • deleted user

    退会ユーザー

    そうです!
    でも体力的に自信がないので、1時間時短のままでこの先もいきたいです😹

    • 1月13日
  • ももへ

    ももへ

    戻れるのなら安心ですね✨

    解答ありがたいです!

    • 1月13日