コメント
りー
復帰せずに産休に入るか、産休前６ヶ月フルタイムで働けば大丈夫だと思いますよ。
あんぱん
育休の手当は育休開始の直近6ヶ月の給料の合計÷180日なので、妊娠発覚後直ぐに時短を辞めるとある程度前回と同じ位にはなると思いますよ‼︎
でも妊娠発覚してから時短辞めるって周りからどう思われるか…。
あとは復帰せず第二子妊娠して育休を続けてとるしかないかと思います。
私も同じ事で最近悩んでます😓
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ゆう
回答ありがとうございます🙇✨
妊娠発覚してすぐでも6ヶ月は一応働けますもんね✨周りに何を思われても私は気にしないので。。もし予想外に妊娠した場合はすぐ時短を辞めようと思いますm(__)m
育休続けてだと年子か2歳差ですよね😣後々金銭的に大変になりそうで、私は続けてとるのはちょっとな～と思い復帰しました(>_<)- 4月26日
saoriayu
今からフルタイムで働けば問題なしです！
姉妹かーさん
私は妊娠が分かりフルに戻しました！
ちょっとしんどかったですけど、お金欲しかったので（笑）
ゆう
回答ありがとうございますm(__)m
では妊活と同時にフルタイムにすれば良いんですね✨とても参考になりましたm(__)m