子育て中で時短勤務のパートになったけど、業務は増えて給与は同じ。正規職員と比べて賞与が低くてやる気がなくなる。時間の差が虚しい。
同じような方いませんか😢
会社の規定で、
子が3歳になるまでしか時短勤務できないので
同じ業務ですが正規職員からパートになりました。
正直、正規職員の時より業務量は増えました。
給与は時給換算で同額です。
でも賞与が1万円…
もちろん給与のことなどわかった上で、
自分でパートを選択したので
文句は言えない立場なのですが。
同じ業務してる正規職員は、
新人なので余裕のある業務量で暇そうで、
私より給与もらってるんだろうなと思うと
やる気なくします…😢
短い勤務時間の中で
正規職員と同じかそれ以上の仕事量こなしてるのに…
拘束時間の長さで差が出るのが虚しいです😢
- あき(3歳10ヶ月, 5歳9ヶ月)
コメント
みぃみ
同じです😢
私も同じタイミングで交代勤務ができずフルタイムのパートになりました。社員→パートになったので、最高時給に手当て等含み、もう1円もあがりません。。9時〜17時にパートでも夜勤をやらないと雇用するのが厳しいと言われ週1回夜勤をしています。
うちは賞与もなく、社員と業務内容は変わらない。文句ばかりで仕事をしない人もおり、私何やってんだろうって思ってます😇😇😇
あき
コメントありがとうございます😭🩷
夜勤もやらないといけないんですね💦大変ですね😭
仕方ないこととわかりつつ、虚しくなってきますよね…😢
拘束時間関係なく、実際の業務で判断してもらいたいです😢