コメント
kgs
育児休業の延長をしているならその延長された期間はずっと出ますよ！
kgs
給付金は雇用保険からでますので、ハローワークの規定になり育児休業給付金としては子供が最長1歳6ヶ月になる月までの給付しか今は認められていません。ですが会社としては2年であったり3年であったりしますのでその間の社会保険料は免除されます。給付金はなくても免除であれば助かりますよね(^ ^)
さっきのいつまで、を改めて計算したら混乱してきました(笑)すみませんm(__)m
こういうことですね！
( )は何月にもらえる分がそれぞれどの期間がの意です。お子さんの誕生日からすると育児休業開始日を7月20日頃からですよね？
①回目→12月(7/20〜9/19)
②回目→2月(9/20〜11/19)
③回目→4月(11/20〜1/19)
④回目→6月(1/20〜3/19)
⑤回目→8月(3/20〜5/19)
⑥回目→10月(5/20〜7/19)
⑦回目→12月(7/20〜9/19)
⑧回目→2月(9/20〜11/19)
⑨回目→4月(11/20〜11/23)
kgs
なるほど、これなら育児休業が丸2年でも最初の給付開始がおそいのだけ我慢したら、ハロワが支給する1歳半を超えても2年の休業を取った後の4月まで給付を受けられるということになり、その手続きが遅いのは実は会社のそういう配慮なのかもしれませんね☆
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黒瀬
細かくありがとうございます😊
ということは、やはり、4月まで受け取れるということになるでしょうか？👀
保育園がきまれば会社側の配慮で慣らし保育などもあるので4/16からの、復帰になります！- 4月17日
kgs
4月まで受け取れない可能性があるかもしれない疑念が有るのですか？
私は昔総務にいて社員の育児休業の手続きもたずさわったので知っている範囲で今回は答えましたがその会社にいたのも6年も前ですし、社内規定は複雑で全くの他人の私がこうです！と言い切ることはできないので、できることなら総務人事に聞いてみるとより詳しく説明していただけると思います^ ^私がいた会社も問い合わせてくる社員は多かったですよ！育休取得していたざっと8割ぐらいでしょうか？のかたは問い合わせて来てました(笑)
私も転職先の会社では最初の給付金がなかなか入らなくて問い合わせた人間の1人です。
解決まで至らないですみません(>_<)
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黒瀬
本当に事細かく教えて頂きありがとうございました😊
うちの人事担当は何を聞いても、曖昧な返事しかくれず、毎回すっきりせず聞いたことに対しての、答えがハッキリもらえません😩
今回も3回目の育児給付金がまだ入っておらず何度も連絡したのですが、毎回席を外している、他の人の対応中とのことで、折り返しの連絡を待つも何日経っても連絡来ず😑
結局旦那が直接人事課に足を運びました💦
なのでここで質問させていただきました！- 4月17日
kgs
あ、ですが、延長が1歳半までの会社もあれば3歳まで認めているところもあるようですが。もし3歳までの延長であっても給付金は1歳半までです(^_^;)
黒瀬
一歳半までと言うことは9月までですか？
それとも9回ですか？
一歳までだと、6回？支給されますよね？
私の場合丸一年分で今年の10月に支給されるぶんで6回目の支給になります。
来年の4月から入園できる場合は
何月まで？何回受け取れますか？👀
kgs
5月生まれでしたら1歳半は11月になりますよね？
育児休業を延長するためには保育園の入所の不承諾通知が必要なはずですが、それは提出しましたか？
育児休業の給付金は、2ヶ月に1度なので、1年間の育休で6回、1年半で9回の給付金が受け取れます。
職場の育休取得可能期間はいつまでですか？もしも3歳まで育休が取れたとしても、給付金がもらえるのは1歳半までなので、11月までの給付金しかもらえません。なのでトータルで9回ですね。
でも1番最初の給付が12月というのはちょっと遅いですね😮
会社の手続きのタイミング次第ですが、11月の給付金はおそらく12月、遅くて1月になるので、これで終わりになると思います。
手元に職安から出される支払決定の通知などがあれば1番わかりやすいです😀4月給付分がいつからいつの期間の分なのかわかりますよ！
黒瀬
うちの人事担当は期限ギリギリにしか申請してくれないので、一番初めの申請も11月30日に行ったようです。
以前もここで質問した際に教えて頂いた、
私の場合の申請期間、期限です！
kgs
という事は4月に入ってくる分は3回目の給付金ってことですかね？
それなら1年半での育休で6月以降にあと6回はもらえるはずですがこの期間の内容から言うと最後の給付単位期間になる9月20日〜11月19日間の給付金が入ってくるのは昨年度の②と同じ時期(来年の2月)でしょうね(^_^;)
育休が11月で終わるのに給付が2月までかかるのはちょっと嫌ですね(>_<)復帰せずに退職を申し出たくなっても給付金全部もらってないから言いづらいパターンのやつですね😓
黒瀬
全部で9回支給であれば、最後の支給は来年の4月ではないのですか？😅💭
ちなみに、うちの会社は最大2年間の育児休暇が可能です！