お金・保険
失業保険受給中は扶養から外れない必要があります。失業保険を受けながら職が決まった場合、どうすればいいでしょうか？国保でいる方がいいでしょうか？
失業保険についてです。
今は出産手当受給のため産休期間だけ
国保に入っていて、
なおかつ失業保険の延長中です。
もう産休期間が終わるので旦那の扶養に入ろうと
思ったのですが、失業保険の受給中は
扶養から外れないといけないそうです。
わたしの希望としては
春から子供を保育園に預け
働きたいのです。そこで疑問なのですが
①もし失業保険受給中に職が決まった場合
どうすればいいのでしょうか？
②短期間で扶養に入ったり抜けたりするよりは
このまま国保でいた方がいいのでしょうか？
- めめ
コメント
りぃまま
産休とはどこかの会社に務められててそこの産休ということですか？！
失業手当ということは失業中ですか？！
ちょっとそこが疑問です。
今失業手当受給してますが、前後は主人の社会保険の扶養に入る予定です。
国保って結構高いですよね！前年所得があると月に数万円とかいくので、扶養に入った方が手続き等面倒かもしれないですけどメリットはあると思いますよ！
受給中に仕事が決まった場合はハロワに申告することで、条件がありますが残ってる分貰えたりしますよ！その辺はネットでも電話でも詳しく教えてくれましたよ！
めめ
回答ありがとうございます！
会社は退職したのですが
9ヶ月の後半まで
働いていたので
産休分の手当は受給できるそうです！
そうですよねー、、、
国保ほんとに高いです泣
ハロワに確認してみますね！