コメント
みし
産休手当ては自身の社会保険から、
育休手当ては自身の雇用保険からでます(^^)
パートでも社会保険にご自身で加入しているなら産休手当てはでますよ。
また、産休手当ては普段の支給額の3分の2(日割りで計算なので出産日が遅くなれば金額も多くなります)で、
育休手当てはお給料の総支給額の67％が6ヶ月間、50％が6ヶ月間になります。
※本ページは一般のユーザーの投稿により成り立っており、当社が医学的・科学的根拠を担保するものではありません。ご理解の上、ご活用ください。
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はじめてのママリ🔰
教えて頂きありがとうございます(*^^*)
旦那の扶養なので産休手当はでないんですね！
育休手当は去年１年間の総支給額ですか？(´･ ･`)
ちなみに１人目のときは１年育休もらってたんですが、今回は11月から働く予定です。
このような場合は計算どうなりますか？(>_<)
みし
育休手当ては雇用保険に一年間以上加入歴があれば支給されます。
一年間の支給額(お給料)の平均をとって、１ヶ月分の67％、という計算です。
11月から復帰ならば、2ヶ月分の育休手当てが貰えるという事になります。
はじめてのママリ🔰
そうなんですね！
わかりやすく教えて頂き
ありがとうございました(*^^*)