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あおいママ🔰
お仕事

育休産休パートで扶養内で働いている場合、自身が会社の保険に加入しないと手当はもらえませんか?

育休産休パートで扶養内で働いていているんですけど
旦那の扶養から抜けてじぶんが会社の保険に入らないと育休産休手当てはつかないのですか?

コメント

✩sea✩

扶養内パートですが、雇用保険に加入しているので、育児休業給付金は貰ってました^^*
産休手当は、社会保険に自分で加入してないと貰えないものだと思います(*´-`)

  • あおいママ🔰

    あおいママ🔰

    産休手当てが貰えないだけですか?

    • 8月23日
  • ✩sea✩

    ✩sea✩

    雇用保険には加入してますか?
    私は産休手当は貰ってません^^*
    でも、育児休業給付金は職場からではなく、雇用保険から支払われるので、貰ってました( ᵕᴗᵕ )

    • 8月23日
  • あおいママ🔰

    あおいママ🔰

    産休手当てと育休手当てはいつ頃貰えるんですか?

    • 8月23日
  • ✩sea✩

    ✩sea✩

    産休手当は貰ってないので分からないですが💦
    育児休業給付金は、出産後4ヶ月頃に入金されましたよ^^*
    それから2ヶ月おきに入金、という感じです( ᵕᴗᵕ )

    • 8月23日
deleted user

社会保険に入っていないと産休手当金はもらえませんし、雇用保険に入っていないと育児休業給付金ももらえませんよー

  • あおいママ🔰

    あおいママ🔰

    旦那から扶養内だと産休手当てでらんけんまた会社に保険復活して貰ってて言われました。

    • 8月23日
  • deleted user

    退会ユーザー

    それならそれもありじゃないですか?
    何を取るかは人次第ですよー

    • 8月23日
deleted user

産休手当は自分で社会保険に加入し、かつ加入して一年経過していないと貰えないです。

育休手当は、雇用保険に加入しており、過去2年間に、11日以上勤務した月が12ヶ月以上あれば貰えると思います。

  • あおいママ🔰

    あおいママ🔰

    金額は会社によりますよね。

    • 8月24日
  • deleted user

    退会ユーザー


    貰える額は会社が決めるわけではなく、給与の何%と国で決まってますよ。

    • 8月24日
  • あおいママ🔰

    あおいママ🔰

    わかりました。

    • 8月24日