育休の連続取得について相談です。2年取得後、復帰は可能でしょうか？
育休の連続取得について。
現在9ヶ月の子を育てております。
８月で１歳になりますが、保育園が激戦区でおそらく育休延長になると思います。
2人目は2歳差(2学年差)にしたいと思っており、
来年の1月以降に妊活を開始したいと考えています。
そこで、仮に2月に妊娠発覚して１１月に出産
となった場合、育休を延長して２年取得し、８月〜約9月半ばくらいまでは育休手当がもらえず、約９月半ばくらいから再び産休手当育休手当がもらえる
という流れなんでしょうか、、？？
少しだけ復帰する流れになるんでしょうか、、
全然仕組みが分からず、、
教えていただきたいです、、🙏
- はじめてのママリ(生後9ヶ月)
コメント
ママ
悪阻等で休職とかせず働いていたら2人目ももらえると思います。
はじめてのママリ🔰
普通なら少しだけ復職でしょうけど、そもそも保育園預けずに第二子出産するのでしょうか？？保育園に入れなければ復職できないですよね。
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はじめてのママリ
普通は少しだけ復職なんですね、、！保育園が激戦区で預けられる気がしていなく。預けずに第二子を妊娠することになりそうな気がします。
- 5月7日
みんてぃ
会社との相談次第になります。会社がOKだせば上の子が2歳過ぎてても育休をとることはできます。（手当は出ません）
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はじめてのママリ
ありがとうございます。
手当が出ないのは1人目の育休終わりから２人目の産休までですか？それとも2人目の産休育休手当は出ないのでしょうか、、？- 5月7日
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みんてぃ
一人目の育休終わりから二人目の産休始まりまでの間です😃
- 5月7日
はじめてのママリ
つわりで休職はしてませんが産休を少し早めにもらいました、、。