お仕事
娘の習い事のため早退相談したら難しいと言われ、困っています。法的な対応や上司への再相談方法を教えてください。
誰か詳しい方お答え頂けると嬉しいです。
私はパートでフルタイムで働いています。娘の習い事の発表会の関係で発表会のある1ヶ月の間だけ週1日平日に練習となりました。
そこで、上司に早退を相談したところ、他の方達が習い事の送り迎えでその曜日は人が足りないから難しいと言われました。
納得いきません。どうしたら良いのか困っています。
法律的にはどうなのかや、上司に再度相談する上で何か良い方法を教えてください。
説明が分かりづらかったらすみません。
- みーママ(2歳8ヶ月, 6歳)
コメント
モカ
パートだったら、普通に早く帰ること可能ですよ
みーママ
人が足りないと言われて難しいと言われたら言い返せず、、、。
なので、どうしたら早退出来るか言い返せる言葉が見つかりません😢