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ゆいな
お仕事

子供が体調不良で早退しました。病院受診後、結果は風邪でした。上司に報告すべきでしょうか。

子供が体調不良とのことで園から電話がきて仕事を今日は早退させてもらいました。
人手が元から足りず、バタバタの中帰り申し訳なかったのですが、どうしようもなく、、。

お昼過ぎからでも親戚に預け行けたらと思ったけど、病院の予約が全然取れず16時すぎに予約がとれました。
もう、諦めて半日休むと決めましたが、病院受診の結果はただの風邪だったとしても上司にメールだけでもしとくべきでしょうか？

コメント

メル

風邪だとしてもメールします📨
子どもは大丈夫だったかな？感染症じゃなかったかな？と思ってると思いますし😷

はちぼう

私は特に連絡したことなかったです！
子どもの体調不良なんてしょっちゅうなので…💦

はじめてのママリ🔰

私は必ず連絡します！

ゆいな

コメントありがとうございます、すぐに連絡しました😊✨️

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