妊娠悪阻で休暇中。会社が診断書を再提出を求めるが、体調はまだ不良。会社に断るべきか悩んでいます。
現在、妊娠悪阻で傷病休暇中です。
保険の営業をしています。
会社から診断書貰ってきてと言われて先週診断書提出しました。先生はこればかりはわからないからと１ヶ月で書いてくれたのですが、会社から本日連絡があり、来週から出てと言われました。診断書も書き直してもらわないといけません。会社曰く、成績がはいらなくなってしまうためだそうです。体調は少しよくなったのですが、まだまだ具合が悪いです。お腹の子のためにも会社にはお断りした方がいいのでしょうか？
- まゆ(2歳11ヶ月, 5歳9ヶ月)
コメント
ちょこみの母
後悔しない方を選べばいいと思いますよ
貴女はどうした方がご自分とお子さんの為になると思いますか？？
さんじーず
ご自分次第だと思います。
働けそうなら行き、無理なら無理して行く必要はないと思います。
会社はまゆさんのために言ってるとは思いますが、体調はまゆさんにしか判断できません。
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まゆ
回答ありがとうございます。
そうですよね、自分の体調次第ですよね。もう少し考えて会社に連絡してみようと思います。ありがとうございました。- 11月18日
トロロ
失礼ながら、とんでもなくブラックだなと思ってしまいました…出産後も続ける予定ですか？
社内に妊娠、出産を経て復帰されてる方はいないのでしょうか？
今からそれではこの先も無理な働き方を強いられるのが目に見えてます。
経済的に何とかなるなら、私なら直ぐにでも辞めてしまうかな。
仕事を責任持ってやる事も大切かもしれませんが、お腹の子を守れるのは自分だけです。
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まゆ
回答ありがとうございます。
今のところは続けるつもりです。正直帰りも遅くて上の子も寂しい思いさせてるのわかってるんですが、今のうちに少しでも稼いで将来のために貯えておかなければと思っています。もちろん、復帰されてる方もいます。家族からも辞めて他の所に行きなさいといつも言われています。
でもそうですよね、お腹の子を守れるのは私だけですよね。これからのことも含めて少し考えてみようと思います。ありがとうございました。- 11月18日
まゆ
回答ありがとうございます。
仕事に行っても結局休んで診断書貰ってきての繰り返しになるのだと思います。成績ももちろん大事だけど、上の子のためにもお腹の子のためにもお断りした方がいいとは思うんです。