育休手当について教えてください。年齢のこともあり、早めに次の妊娠を…
育休手当について教えてください。
年齢のこともあり、早めに次の妊娠を考えています。
来月から妊活を再開できるのですが、すぐに妊娠できたとしても育休手当が貰えないのでは不安になっています。
2022.8月 第1子出産
2024.4月 復帰
2024.6-8月 第2子死産、産休
2024.9-11月 病休
2024.12月 復帰予定
この場合、あと何ヶ月働けば育休手当は貰えるでしょうか?
4年遡りのルールも、復帰していたら丸々4年は遡れないとサイト等で読んだので、もし分かる方がいたら教えていただきたいです😭
- はじめてのママリ🔰(生後4ヶ月, 2歳2ヶ月)
ママリ
主さんの場合は、
仮に来月から妊活して、
最短で来年の9月から産休だとしても、14ヶ月は除かないとならないかと思いますので、
2025年9月から2年8ヶ月遡ることができると思います。
ただそうすると、
2023年1月なので、
すでに第一子の育休中でしょうから、
主さんは
2024/4〜5月の2ヶ月分と、
2024/12〜で実績作らないとダメだと思います💦
2024/4.5月は条件満たしてますか?
満たしていたら後10ヶ月分ではなので9月末まではしっかり働いていた方がいいですね。
(それでも完全月満たしてないかもですから後1〜2ヶ月余裕があった方が安心ですね)
4月から妊活で、
産休に入るまで何もなければ大丈夫だと思います🙆♀️
コメント