妊娠した介護職の24歳女性が、職場の事務処理引継ぎに不安を感じています。上司に相談できず、社員への引継ぎが難しい状況です。今後の対応についてアドバイスを求めています。
私は24歳で介護職をしております。
最近、妊娠が発覚しました。
職場には仕事が体を動かす仕事なので
もう報告済みです。
現在私の職場は、私が主任として上に立ち
その下は誰もいない状態で、合計10人の
ヘルパーさんが働いていますが内8人は
パートさんでお年も50以上の方がほとんどです。
そのうち2人は社員さんなのですが
一人の方は60以上の方で事務処理等は
行えません。
今後の事を考え、社員さん2人に事務処理等の
引き継ぎをさせて欲しいと話したところ
あまり乗り気ではなく、事務員さんに...と
言われてしまいました。
もう一人の方は書き物をしながら話しを聞いて
いて全然真剣に聞く気がありません。
私の職場は私の上司にあたる方は常務なので
中々気軽に相談出来ないので
今後の事についてとても不安になってしまいました
初めての妊娠なので今後どのように物事が
進んでいくのか...不安な事しか考えられず
どうしよう...となっています
何かアドバイス頂ければとても助かります。
よろしくお願い致します。
- ぽす(5歳1ヶ月)
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