コメント
ゆっこ
産休まで働きました😊
退会ユーザー
私は今は5週5日目なんですけど、ホテルの掃除をしてます。
五時間なんですけど、辛い時は辛いです。
階段登るのが多いので重たいものとかをさけてます。
今日は、病院に来てますけど
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ちゃとら
同じくらいですね^_^
ギリギリまで働きますか？- 3月6日
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退会ユーザー
私は彼氏と一緒に住むのでその会社は、やめますね…
- 3月6日
退会ユーザー
私も同じくキッチンでした！
3ヵ月から安定期入るまで休ませてもらい、体調が良かったので6ヵ月から9ヵ月まで働きました。
復帰してからは時間を3.4時間、週3くらいに減らしてもらいました(ง ˙ω˙)ว
キッチン狭いし寒いし忙しくて終わった時はグッタリでした。
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ちゃとら
お返事ありがとうございます☆
9ヶ月まで(´⊙ω⊙`)凄いですね。
うちはシフトがわりと決まってて
7時間勤務を減らすのは難しそうなので
どうしようかなーと考えています。
飲食は忙しくなると自分のペースで働けないのが大変ですよね。
参考にさせていただきます☆- 3月6日
mm.7
７ヶ月まで働きました☺
ちょうどGWがあり、さすがにそれは、乗り切れない…って思ったので😅
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ちゃとら
なるほど、確かにその時期にもよりますね。
体調みながら繁忙期と照らし合わせてみます☆
ありがとうございます^_^- 3月6日
フラペチーノ
7ヶ月過ぎまでやっていました😅
周りは主婦の方ばかりなので、妊婦に対して理解があったので続けることができました😄
つわりで何回も休みましたし、1週間くらいずっと休んだ事もあります。
その後も、重いものは持つなーとか、階段の移動は頻繁にするなーとか、とても私を気遣ってくれていました。
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ちゃとら
私も7ヶ月ぐらいまでかなーと思ってるんですよね(*´-`)
スタッフは社員5人全員 男でお子さんいるのが1人だけなので どう理解されるかわかりませんが、今後 うまく折り合いつけて働けるとこまでいってみます☆
ありがとうございます^_^- 3月6日
いちごオレ🍓
上の人には話をして時間を短くしてもらったり休憩をとらせてもらった方がいいかと思います。
私は9時から17時まで勤務で15分か30分の休憩がありましたが体力的にもどんどん時間を短くしてもらっていました。
シフトリーダー的な存在だったので気をはってるのも疲れてしまったり…そんな私は切迫早産で絶対安静になりました。
次の健診次第で入院する可能性もでました。
無理しない方がいいです。
仕事の代わりはいてもお腹の子の代わりはいません。守れるのは母だけです。
ちなみに8ヵ月くらいまで働き、上の子がインフルエンザになったと同時に産休に入らせてもらいました(;_;)
あとキッチンでの仕事だと臭いとか敏感になり吐き気とか心配ですね。。
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ちゃとら
確かに休憩がないのは元気な時でも疲れます(*´-`)
まだ つわりがそこまでないので今後の働き方が読めないんですが上司に相談しながら
やってみます。
ありがとうございます^_^- 3月6日
退会ユーザー
ちょっと気になったんですけど、7時間で休憩なしって労働基準法違反してませんか？
ちなみに私は4ヶ月くらいまでホールで働いて退職しました！もともと退職する予定だったのですが、最後の一ヶ月くらいらつわりと貧血でかなり辛かったです(´･ω･`)
まわりは男性ばかりたし、妊娠したことは伝えてなかったので…
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ちゃとら
私も最初 はいったとき休憩ないんだ
ってビックリしましたw
事故で保険会社の人に給料保証で勤務時間聞かれたときにも突っ込まれたので
たぶん違反してると思います(°_°)
体調と相談しながら
やめどき探してみます^_^
ありがとうございます☆- 3月6日
ｍｏｐiｙ🍼
34週まではたらいてました！
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ちゃとら
ありがとうございます☆
参考にします^_^- 3月6日
ちゃとら
お返事ありがとうございます！
お腹大きくても重い物持てましたか？