コメント
purocorazon
現在育休中なのですが、派遣先のクライアント企業から派遣会社に、ぜひ私には戻ってきてもらいたいとありがたいことに言って頂いてます。なので、育休が明けたら同じクライアントさんで働かせてもらおうかな〜と思ってますが、通勤時間が長いので子供がいるとちょっと微妙です....
ゆんゆん
私はまだ産休にも入っていませんが、派遣で産休、育休とる予定です！
派遣先で、また戻ってきてほしいというお話いただいたので、育休あける一ヶ月位前には派遣の人に相談しようと思っています！戻ろうかなという気持ちもありますが、保育園なども考えて、違う場所を紹介してもらうか、、その時にならないと、どんな職場が求人でてるかわからないのでなんともいえないですよね！
基本的には育休いただいてるので、同じ派遣元で働かなければいけないのでまずはそこでお話聴こうかなと思ってます！
復帰一ヶ月前には派遣元に電話してみて相談したほうがいいですよ！
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ポポタン
これからなんですね。
戻ってきてほしいと言われてるのはいいですね。
子供がいると働き方も変わるので前のようにいかないから悩みますね。
復帰1ヶ月前に連絡すればいいんですね。
連絡は担当さんに連絡？それとも派遣会社自体？どちらなんでしょうか- 2月6日
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ゆんゆん
そういった説明は、産休入る前になかったのですか？( ;o; )
一応どちらでも、紹介してもらえると思います。情報共有してるはずなので！
でもまずは、現状、いままでの仕事を知っている担当の方の方が、話はスムーズかもしれません(*´ `*)
1年後となると、担当場所とかも変わってるかとは思いますがその時はその人から案内があるはずですよ！- 2月6日
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ポポタン
同じ職場に戻れるか紹介出来るかわからないと説明受けただけで、産休後対応先まだは説明受けていませんでした
- 2月7日
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ゆんゆん
そうなんですね！
まあでもしっかり育休もとれるなら、他の派遣会社にも登録とか行くといいですね(*´ `*)- 2月7日
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ポポタン
しっかり育休取れます。
他の派遣会社にもいってみます- 2月8日
ポポタン
同じクライアントに戻れるのいいですね。
確かに子供いると前のような時間帯などで考えてしまいますね。
ポポタン
明けるころ担当営業に連絡でいいのでしょうか？
purocorazon
向こうからも連絡くるはずですが、一応こちらからも連絡するようにします🙂
ポポタン
自分からも連絡したほういいんですね。
連絡先は前回の派遣先担当の人にしたらいいのでしょうか？